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前员新手股票入门知识工称Facebook泄密会议录音证明员工士气低落

作者:admin      发布日期:2019-10-07   点击:

[择要]在灌音中,新手股票入门知识扎克伯格报复了民主党总统候选人、参议员伊丽莎白-沃伦拆分科技公司的打算。但比扎克伯格的坦白谈吐更值得留神的是,云云多的内容被记录下来并泄露给了媒体。这一泄密变乱凸显出Facebook内部日益严重的分歧。

腾讯科技讯 据外媒报道,交际收集巨头Facebook发现本身再次陷入了争议傍边,由于该公司长达两个小时的内部聚首会议灌音被泄露给了媒体,股票入门知识与技巧并且媒体在周二发布了这些灌音的要点。Facebook的一些前员工暗示,泄麋聚首会议灌音证实Facebook员工的士气很是消沉。

在灌音中,Facebook首席执行官马克-扎克伯格(Mark Zuckerberg)报复了民主党总统候选人、参议员伊丽莎白-沃伦(Elizabeth Warren)拆分科技公司的打算。他还表明白为什么他谢绝活着界各地确当时势前作证,并叙述了他碾压新兴交际媒体利用TikTok的打算。

这些灌音让人们相识到了扎克伯格在许多话题上的真实设法,手机买股票用哪个软件但比扎克伯格的坦白谈吐更值得留神的是,云云多的内容被记录下来并泄露给了媒体。这一泄密变乱凸显出Facebook内部日益严重的分歧。

Facebook是一家向员工提供透明度打点的公司。多位动静人士此前称,该公司每周五下战书城市举行整个员工聚首会议,并且员工可以进入该公司的大部门办公地区。动静人士称,股票入门的书籍有哪些员工还可以在公司内部的交际收集Workplace上发帖,让其他同事相识他们事变的最新环境。

当然Facebook激励同事之间加强透明度,但它却不能容忍外部泄密。譬喻,该公司的一名前员工暗示,炒股养家十年悟道该公司往往告诫员工,他们不该与媒体攀谈,雷同团队偶然会挑出特定的记者举办外部宣扬。多位动静人士此前称,员工不敢向媒体颁讲话论,庄家只怕一种散户纵然有乐趣接收媒体采访的Facebook员工也惟独在告退后才会如许做,而不是告退前。

Facebook前员工称,只要寻到泄密源,那小我私人就会被开除。Facebook拥有观测丑闻和追查泄密者的团队。

多位动静人士此前称,最牛散户名单得到泄密灌音的媒体没有详细申明是谁泄露了灌音,但参与整个员工聚首会议的人惟独Facebook的全人员工。Facebook的条约工、姑且工和供给商享有与全人员工沟通的无数福利,包罗得到免费食物,但有两件要害的福利是他们没法得到的:公司健身房和周五的整个员工聚首会议。

周二,多名Facebook前员工称,如果员工参与整个员工聚首会议并录制CEO的谈话灌音,那么这证实员工的士气很是消沉。

Facebook的前计谋客户司理、2017年分开公司的亨利-刘(Henry Liu)暗示:“这表白,员工们如故没有真正健忘2017-2018年发生的工作。”

这并不是员工士气落降的第一个迹象。据报道,11月份泄露的一项内部观测表现,从许多迹象上都可以看出,员工士气落降了。12月份,雇用网站Glassdoor表现,Facebook的员工知脚度落降,这导致该公司失去了2018年最佳事变场合的桂冠,排名跌至第七位。

在已往的三年里,Facebook在各个方面都经验了陆续串的丑闻。该公司因其对假消息的处理赏罚办法、用户隐私、给内容打点者的报酬以及其他一系列话题而受到品评,包罗俄罗斯操作该平台过问干与2016年美国总统大选。该公司在2018年3月经验了其汗青上最大的丑闻,其时被曝光的剑桥说明公司不妥会面了8700万Facebook用户的数据,并在一定水平上操作这些数据在2016年总统大选中为唐纳德-特朗普(Donald Trump)投放针对性告白。

此刻,该公司面对特朗普当局和一群民主党总统候选人的多项反把持观测,个中参议员伊丽莎白冲锋在前,她号召分拆该公司。

“应付像[泄露的灌音]如许的违规举动,Facebook是不会被掉以轻心的,由于信赖是[Facebook]透明运作的基本。”刘说,“泄密的人很也许会被开除,并冒着因该举动而没法在其他处所受聘的风险。”

四名Facebook前员工称,Facebook员工是知道泄密风险的,但周二的泄密灌音表白Facebook此刻已发生改变。(腾讯科技审校/乐学)



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